为积极推进学院各项事业发展，适应学院机构改革的需要，加强干部队伍建设，学院党委本着“配优配齐配强中层班子，提升班子整体功能”的考虑，分批递次、稳妥有序推进干部选拔任用各项工作。
8月28日下午，学院在长风校区报告厅召开部分中层副职领导干部选拔民主推荐会，全体院领导、部门负责人、党总支书记、副高五级专业技术职务人员、部分支部委员、相关系部教职工参加了民主推荐。会议由党委委员、组织部部长宋海宏主持。
根据《中共威尼斯569游戏官网委员会关于内设机构干部调整选任的工作方案》的安排，学院党委在全校范围内开展干部选拔工作，经过个人报名、谈话调研、会议推荐、考察四个环节，选拔党政办、人事处、后勤处、产教融合发展中心、继续教育与培训部、建筑工程系、艺术设计系、电气自动化工程系、电子与通讯工程系、思想政治理论教学与研究部等部门的共12名中层副职干部和4名党总支副书记。
在会议推荐过程中，各个岗位的候选人首先进行了竞职演讲，针对个人情况、岗位竞争优势、工作思路和举措、履职承诺等方面进行了公开阐述。竞职演讲结束后，每名到会人员按照要求现场填写并递交了推荐票，纪委选派监票人和计票人与相关工作人员进行了计票统计。
此次民主推荐会议的顺利召开，为年轻干部提供了展示自我的舞台，营造了风清气正、公正公开选拔干部的良好氛围，对于深化学院干部人事制度改革，促进学院干部队伍建设，推动学院可持续发展将起到积极的作用。
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